Na današnjoj je sjednici saborskog Odbora za turizam, pod predsjedanjem njegova potpredsjednika Garija Cappellija, uz sudjelovanje državnih tajnika iz ministarstava turizma, gospodarstva, rada i poduzetništva, te znanosti, obrazovanja i sporta, kao i predstavnika strukovnih udruga i hotelijera – raspravljano o aktualnom stanju u hrvatskom hotelijerstvu i programu njegova restrukturiranja, te radnom zakonodavstvu.
Potrebno je strateški se odrediti prema turizmu u skladu s njegovim stvarnim položajem u nacionalnoj ekonomiji, te potaknuti investicije u turizmu kao činiteljuukupnog gospodarskog rasta Hrvatske u sljedećem desetljeću, kao i uskladiti fiskalni sustav s onim u zemljama konkurencije, a sve radi postizanja međunarodne konkurentnosti hrvatskog hotelijerstva i turizma, istaknuo je Kristian Šustar, predsjednik Udruge poslodavaca u hotelijerstvu Hrvatske (UPUHH), govoreći o aktualnom stanju u hrvatskom hotelijerstvu i turizmu.
Time ćemo, uz konačno donošenje strategije razvoja hrvatskog turizma, pridonijeti generiranju pozitivnih učinaka turizma na cjelokupno hrvatsko gospodarstvo, naglasio je Šustar, dodavši kako je u posljednje tri godine pojačana i uspostavljena vrlo kvalitetna suradnja s Vladom, te posebno Ministarstvom turizma, koje je svojim mjerama i suradnjom sa sektorom znatno pridonijelo pozicioniranju Hrvatske na međunarodnom turističkom tržištu. Ipak, upozorio je, PDV u Hrvatskoj na turističke usluge iznosi 23 posto, osim na smještaj 10 posto, i najviši je u odnosu na konkurentske zemlje u kojima je u prosjeku oko 7,5 posto, te je u takvim uvjetima teško poslovati.
Kvalitetna je suradnja uspostavljena, naglasio je državni tajnik Ivo Mujo, najavivši vrlo skoro donošenje Strategije razvoja turizma, koja se izrađuje u stalnoj komunikaciji sa strukovnim udrugama, kao što je slučaj i kod zajedničkih projekata udruženog oglašavanja i ukupne promocije hrvatskog turizma. U posljednje je tri godine, dodao je državni tajnik, u hrvatski turizam uloženo tri milijarde eura, na vrijeme su donijete mjere i akcijski planovi hrvatskog turizma, a zajednički se radilo u projektima promocije i potpora u obrazovanju kadrova u turizmu, sve do razine vrhunskih menadžera, kao i u poticanju razvoja destinacijskog menadžmenta.
Također, raspravljen je i prijedlog izmjena Zakona o radu, odnosno odredba koja se odnosi na preraspodjelu radnog vremena, pri čemu je dogovoreno da se socijalni partneri dogovore kako bi se formulirao za sve prihvatljiv prijedlog, jer riječ je o posebnim slučajevima tijekom turističke sezone kada je potrebna preraspodjela radnog vremena i kada se radi više od predviđenog broja radnih sati, a što je opet bolje regulirati kolektivnim ugovorom.